Née entre 1997 et 2012, la Génération Z représente déjà une part essentielle de la population active. Curieuse, connectée et en quête de sens, elle redéfinit ... | Suite de l'article

Chez ReKrute, nous avons à cœur de mieux comprendre les réalités du monde du travail afin d’anticiper les tendances et d’accompagner les entreprises dans l’amélioration ... | Suite de l'article

Le marché de l’emploi marocain est en constante évolution, et les tendances RH 2024 dévoilent des métiers clés qui reflètent les transformations économiques et ... | Suite de l'article

Chez ReKrute, nous suivons de près les évolutions du marché pour mieux accompagner les entreprises dans leurs stratégies de recrutement. Lors de son interview avec Radio Atlantic, Alexandra ... | Suite de l'article

Chez ReKrute, nous analysons en permanence les tendances du marché pour aider les entreprises à anticiper leurs besoins en recrutement. Lors de son interview avec LuxeRadio, Alexandra Montant, Directrice ... | Suite de l'article

Le dernier classement QS World Future Skills Index révèle une réalité préoccupante : le Maroc se positionne parmi les derniers pays évalués en matière de ... | Suite de l'article

Le marché de l’emploi au Maroc poursuit son évolution avec une croissance de 3 % par rapport à l’année précédente, et plus de 60 000 postes de cadres ouverts sur ... | Suite de l'article

Lors de son interview avec Radio Atlantic, Alexandra Montant, DGA de ReKrute, a mis en lumière des éléments essentiels pour améliorer le recrutement au Maroc.Elle a souligné ... | Suite de l'article

Dans son dernier article, L'Économiste revient sur les résultats de notre récente enquête menée auprès de 868 participants. Le constat est sans appel : une expérience ... | Suite de l'article

ReKrute, toujours à la pointe de l’innovation sur le marché de l’emploi marocain, est fier de dévoiler un concept inédit : le label OK Boarding. Ce label unique en son genre ... | Suite de l'article

Dans un article publié par H24, les résultats de l’enquête « Expérience Candidat » de ReKrute révèlent un enjeu majeur : 36% des talents refusent une offre ... | Suite de l'article

Une enquête ReKrute, relayée par Le Matin, met en lumière l’impact crucial de l’expérience candidat. Plus d’un candidat sur deux partage son expérience en ligne, ... | Suite de l'article

L’enquête récente menée auprès de 868 cadres marocains met en lumière l’importance croissante de l’expérience candidats dans le processus de recrutement. Ce ... | Suite de l'article

Chez ReKrute, nous savons que l’expérience candidat joue un rôle déterminant dans la réussite de votre recherche d’emploi. Chaque interaction que vous avez avec une offre ... | Suite de l'article

Lorsqu'un talent rejoint votre entreprise, les premiers mois sont cruciaux pour poser les bases d’une collaboration fructueuse et durable. Chez ReKrute, nous avons voulu comprendre les priorités des ... | Suite de l'article

Au Maroc comme dans le reste du monde, on assiste à une forte tension sur le marché de l’emploi qui conduit à une mutation profonde des rapports entre salariés et entreprises. Cela ... | Suite de l'article

Seuls 18 % des actifs marocains sont heureux au travail 96 % des Marocains jugent qu’avoir des informations sur la culture d’entreprise de leur futur emploi est très utile. 65 % ... | Suite de l'article

- 62 % des entreprises marocaines ont basculé vers le télétravail. - Plus de la moitié des Marocains préfèrent combiner télétravail et ... | Suite de l'article

Changement des sources de motivation au travail des IT marocains par rapport aux années précédentes. Les IT expérimentés sont les plus convoités par les entreprises ... | Suite de l'article

        Les cadres marocains et la reconversion ! Quels sont les projets de reconversion des actifs marocains ? Ont-ils envie de tourner une page de leur vie professionnelle suite ... | Suite de l'article

        L’entreprise idéale n’existe pas, surtout au vu de la crise sanitaire actuelle durant laquelle toutes les composantes du marché de l’emploi ont ... | Suite de l'article

   Comme chaque année, ReKrute.com, le portail de l’emploi au Maroc, leader sur la cible des cadres et professions intermédiaires, réalise une analyse sur la base des offres ... | Suite de l'article

          45% des dirigeants marocains déclarent recruter des collaborateurs adéquats par apport à l’avant crise 62% des recruteurs sont ... | Suite de l'article

            Chaque mois, Rekrute réalise une analyse des données récoltées sur ses pages pour établir un baromètre du ... | Suite de l'article

    Comment travaillent les cadres pendant le confinement ? Quel est l'impact du télétravail sur les entreprises pendant le COVID-19 ? Suite aux mesures prises par plusieurs ... | Suite de l'article

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  Après des semaines de vacances et de farniente, la rentrée est là. L’été est généralement l’occasion de se ressourcer mais aussi une ... | Suite de l'article

  Les centres d’appel représentent les plus gros pourvoyeurs d’emploi du marché marocain. En 2018, les acteurs de l’offshoring ont enregistré 71% des recrutements ... | Suite de l'article

  Des salariés toujours productifs, même en plein mois de Ramadan 53% des marocains préfèrent commencer leur journée plus tôt, pour être plus ... | Suite de l'article

  Face aux changements organisationnels et à un climat des affaires en perpétuelle mouvance, les cadres voient leur activité ainsi que leur moral fluctuer. Pour mesurer le moral des ... | Suite de l'article

  ReKrute.com, en partenariat avec ChooseMyCompany entreprise opérant dans le domaine de la réputation, a mené une étude sur le territoire marocain pour mesurer l’engagement ... | Suite de l'article

Chaque année, ReKrute.com, le portail de l’emploi au Maroc, leader sur la cible des cadres et professions intermédiaires, réalise une analyse sur la base des offres d’emploi ... | Suite de l'article

  Aujourd’hui, les informaticiens marocains ont le vent en poupe. Avec le développement continu des services informatiques et des nouvelles technologies, les entreprises s’arrachent les ... | Suite de l'article

  Bien choisir son orientation est aussi important que difficile. Avec la mutation des besoins du marché du travail, il est essentiel de connaitre la viabilité des métiers ... | Suite de l'article

L’évolution de carrière et le développement des compétences au cœur des préoccupations des marocains Les marocains préoccupés par leur avenir : ... | Suite de l'article

  L’attractivité RH du Maroc à l’international a gagné 3 places en 2018 par rapport à 2014 ! Le Maroc reste le pays le plus attractif du Maghreb depuis ... | Suite de l'article

L’exode des talents marocains est devenu un phénomène courant ces dernières années. Cela peut-être temporaire et même définitif dans certains cas. Pour ... | Suite de l'article

  L'entreprenariat est le développement d'une entreprise autour d'une idée innovante, dans un but de croissance régionale ou internationale. Il permet d’être ... | Suite de l'article

    La promotion et l’encouragement de l'entrepreneuriat représente aujourd’hui un vecteur fondamental dans la politique économique du pays. En effet, plusieurs ... | Suite de l'article

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    Les commerciaux représentent un réel atout pour l’entreprise car ils participent indéniablement à son développement. Mais pour que les commerciaux ... | Suite de l'article

  Lors de la recherche d’emploi, les candidats utilisent plusieurs outils pour augmenter leurs chances et optimiser leur visibilité. Les moyens qui reviennent le plus en tête de ... | Suite de l'article

    Après 5 années d’études, les jeunes diplômés se retrouvent sur le marché de l’emploi en recherche d’opportunités de ... | Suite de l'article

    La conjoncture économique, le climat des affaires, l’ambiance au travail,…sont autant de facteurs qui impactent directement ou indirectement le moral des managers. ... | Suite de l'article

  L’entreprise idéale n’existe pas, toutefois, il est possible de déterminer à quoi elle pourrait ressembler. Cette étude a permis de dresser un portrait de ... | Suite de l'article

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     A l'ère 2.0, une entreprise doit soigner sa réputation et rendre son entreprise attractive pour espérer fidéliser et recruter les talents les plus brillants. ... | Suite de l'article

      Le recrutement au Maroc se modernise : Moins de piston, plus d'e-recrutementDans le domaine du recrutement, les méthodes de sourcing ont énormément ... | Suite de l'article